纪律处分条例目录？

一、纪律处分条例目录？

《中国共产党纪律处分条例》

第一编 总则

第一章 指导思想、原则和适用范围

第一条 为了维护党章和其他党内法规，严肃党的纪律，纯洁党的组织，保障党员民主权利，教育党员遵纪守法，维护党的团结统一，保证党的路线、方针、政策、决议和国家法律法规的贯彻执行，根据《中国共产党章程》，制定本条例。

第二条 党的纪律建设必须坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党的全面领导，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，落实新时代党的建设总要求和全面从严治党战略部署，全面加强党的纪律建设。

第三条 党章是最根本的党内法规，是管党治党的总规矩。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则。党组织和党员必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉遵守党章，严格执行和维护党的纪律，自觉接受党的纪律约束，模范遵守国家法律法规。

第四条 党的纪律处分工作应当坚持以下原则：

（一）坚持党要管党、全面从严治党。加强对党的各级组织和全体党员的教育、管理和监督，把纪律挺在前面，注重抓早抓小、防微杜渐。

（二）党纪面前一律平等。对违犯党纪的党组织和党员必须严肃、公正执行纪律，党内不允许有任何不受纪律约束的党组织和党员。

（三）实事求是。对党组织和党员违犯党纪的行为，应当以事实为依据，以党章、其他党内法规和国家法律法规为准绳，准确认定违纪性质，区别不同情况，恰当予以处理。

（四）民主集中制。实施党纪处分，应当按照规定程序经党组织集体讨论决定，不允许任何个人或者少数人擅自决定和批准。上级党组织对违犯党纪的党组织和党员作出的处理决定，下级党组织必须执行。

（五）惩前毖后、治病救人。处理违犯党纪的党组织和党员，应当实行惩戒与教育相结合，做到宽严相济。

第五条 运用监督执纪“四种形态”，经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态；党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数；党纪重处分、重大职务调整的成为少数；严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。

第六条 本条例适用于违犯党纪应当受到党纪责任追究的党组织和党员。

第二章 违纪与纪律处分

第七条 党组织和党员违反党章和其他党内法规，违反国家法律法规，违反党和国家政策，违反社会主义道德，危害党、国家和人民利益的行为，依照规定应当给予纪律处理或者处分的，都必须受到追究。

重点查处党的十八大以来不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，政治问题和经济问题交织的腐败案件，违反中央八项规定精神的问题。

第八条 对党员的纪律处分种类：

（一）警告；

（二）严重警告；

（三）撤销党内职务；

（四）留党察看；

（五）开除党籍。

第九条 对于违犯党的纪律的党组织，上级党组织应当责令其作出检查或者进行通报批评。对于严重违犯党的纪律、本身又不能纠正的党组织，上一级党的委员会在查明核实后，根据情节严重的程度，可以予以：

（一）改组；

（二）解散。

第十条 党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。

第十一条 撤销党内职务处分，是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内职务。对于在党内担任两个以上职务的，党组织在作处分决定时，应当明确是撤销其一切职务还是一个或者几个职务。如果决定撤销其一个职务，必须撤销其担任的最高职务。如果决定撤销其两个以上职务，则必须从其担任的最高职务开始依次撤销。对于在党外组织担任职务的，应当建议党外组织依照规定作出相应处理。

二、纪律处分怎么界定？

党的纪律处分是党的组织对于违犯党纪的党员，根据其错误性质和情节的轻重，按照党章的有关规定作出的处罚。党纪处分是对违纪党员采取的必要的教育手段和组织手段。党章规定的党纪处分有五种：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。

三、学生纪律处分条例？

第一条：学生违反校规校纪，视违纪性质及情节轻重分别给予批评教育或下列相应的纪律处分：

(一)警告；

(二)严重警告；

(三)记过；

(四)留校察看；

(五)勒令退学；

(六)开除学籍。

第二条：留校察看处分，察看一般以一学期为期限，在察看期间，不再重犯类似错误或新的错误，可继续保留其学籍，有立功表现者，可解除处分，没有悔改表现或犯新的错误者，给予开除学籍处分。

第三条：凡有反对四项基本原则的言论和行为、或组织煽动闹事、扰乱社会秩序、破坏安定团结者；观看、传播反动书籍报刊和音像制品者；或传播国外电台反动言论者；或组织成立、加入非法组织者；或组织封建迷信活动者；给予勒令退学或开除学籍处分。

第四条：违反国家法律、法令，受司法部门判处管制、拘役、劳动教养、徒刑者，给予勒令退学或开除学籍处分。凡参与走私、制作、复制、出售、传播淫秽物品和藏匿、吸食毒品者，给予勒今退学和开除学籍。

第五条：凡受公安机关处以警告或罚款的，视情节轻重分别给予下列处分。

(一）被公安机关处以警告或罚款 100 元以下者，给予警告或严重警告处分；

(二)被拘留审查，罚款在 100 元以上 300 元以下者，给予记过处分；罚款在300 元以上 500 元以下者，给予留校察看处分；罚款在 500 元以下者，给予勒令退学或开除学籍处分。

(三)所犯错误情节恶劣，后果严重，态度不好者，给予勒令退学或开除学籍处分。

第六条：偷窃、诈骗公私财物者，除追回赃款、赃物或赔偿损失外，视情节轻重按下列规定处理：

(一)价值 50 元以下者，予以警告或记过处分。

(二)价值 50 元以上 150 元以下者，予以留校察看处分。

(三)价值 50 元以上者，子以勒令退学或开除学籍处分。

(四)为盗窃者提供工具，或进行窝赃销赃等活动者，视情节轻重，予以相应处分。

(五)多次作案，总值在 100 元以上者，给予勒令退学或开除学籍处分。

(六)作案团伙为首分子和组织者或主要参与者加重一级处分。

(七)窝赃、分赃、销赃者，给予警告或严重警告处分。

第七条：肇事、打架、伪证、藏匿、提供凶器者；

(一)在宿舍区、教学区燃放烟花、鞭炮，或带头起哄，往楼下掷物，燃烧物品，经教育愿意悔改者，给予警告或严重警告处分；重犯或态度恶劣者，给予记过或留校察看处分。上述行为造成伤人、损害公物或其他事故的，除

四、学习纪律处分条例：如何正确执行纪律处分并汲取教训

遵守学习纪律处分，迈向成功之路

学习纪律处分在学生日常学习生活中扮演着至关重要的角色。了解纪律处分规定，不仅有助于维护学校的学习秩序，更能培养学生的自律意识和责任感。

了解学校纪律处分条例及内容

学校的纪律处分条例是学生必须要了解并切实遵守的规定。这些规定一般包括对于学生在校行为、考试作弊、违纪处分等各方面的规定。在遇到问题时，要及时查阅学校条例，了解自己的权利和责任。

正确执行纪律处分并吸取教训

如果不慎触犯了学校的纪律处分规定，要勇于承担责任，并按照规定接受处理。这不仅体现了对学校管理的尊重，也是对自己行为的负责。同时，应该认真反思自己的错误，吸取教训，避免再次犯错。

学习纪律处分的重要性

遵守学校的纪律处分是每个学生应尽的责任。只有在纪律的约束下，学生才能更好地专心学习，提升自我修养，培养正确的价值观。学习纪律处分不仅是为了遵纪守法，更是为了将来成为有担当的社会一员。

结语

通过正确执行学习纪律处分并从中吸取教训，可以帮助每位学生养成自律的习惯，提升个人修养和素质。遵守学校规定，尊重学习纪律，是每个学生必须要牢记的。只有这样，才能更好地面对未来的挑战，迈向成功之路。

感谢您看完这篇文章，希望能够帮助您正确执行学习纪律处分并从中汲取教训，提升个人素养和学习效果。

五、2003版纪律处分纪律条例全文？

答:2003版纪律处分纪律条例全文为《中国共产党纪律处分条例》

第一编总则

第一章指导思想、原则和适用范围

第二章违纪与纪律处分

第三章纪律处分运用规则

第四章对违法犯罪党员的纪律处分

第五章其他规定

第二编分则

第六章对违反政治纪律行为的处分

第七章对违反组织纪律行为的处分

第八章对违反廉洁纪律行为的处分

第九章对违反群众纪律行为的处分

第十章对违反工作纪律行为的处分

第十一章对违反生活纪律行为的处分

第三编附则

六、党的纪律处分条例原文

党的纪律处分条例原文

第一条

为了维护中国共产党的纪律，加强党的建设，根据中国共产党章程和相关法律法规，制定本条例。

第二条

党员在党的纪律处分中，无论职务高低、党龄长短，一律平等。

第三条

党的纪律处分，是指对违反党的纪律的党员予以惩戒和处理的行为。党的纪律处分依法纪原则，坚决贯彻执行。

第四条

党的纪律处分应坚持以下原则：

• 党纪优先原则。党的纪律处分必须在党纪要求之下进行。
• 实事求是原则。对违纪行为要依据事实，客观公正地认定，并按照规定进行处分。
• 个案分别原则。对党员违纪行为要根据实际情况分别处理，做到公正、适度、妥善。
• 教育与惩戒相结合原则。对受到纪律处分的党员要坚持教育与惩戒相结合，以期起到教育改造和惩戒警示的作用。
• 程序正当原则。处分决定应当遵循党章、规章制度的规定，符合慎重、公开、公正、公平的原则。

第五条

党的纪律处分的种类包括：

• 警告：对党员违纪行为轻微的，可以给予警告处分。
• 严重警告：对党员违纪行为较重的，可以给予严重警告处分。
• 撤销党内职务：对党员违纪行为较为严重的，可以给予撤销党内职务处分。
• 留党察看：对党员违纪行为严重的，可以给予留党察看处分。
• 开除党籍：对党员违纪行为特别严重的，可以给予开除党籍处分。

第六条

给予党纪处分决定，一般由党的纪律检查机关提出，经党组织会议讨论通过，报党的纪律审查机关批准。

第七条

对党员违纪行为的举报、控告，应当实事求是、依规依纪，确保申诉人的合法权益。

第八条

对党员违纪行为的处理，应当坚持以下原则：

• 党纪党法面前一律平等。对党员违纪行为，不分组织层级、地位高低和亲疏远近，一律依纪依法追究责任。
• 追究问题本质责任。对党员违纪行为，要坚持以问题为中心，明确责任主体，查找违纪行为发生的原因。
• 实事求是、依规依纪。对违纪行为要实事求是地依照党章、党纪和国家法律法规的规定进行认定和处理。

第九条

党外人士对党的纪律处分决定不服的，可以向党组织提出申诉，党组织应当按照党章、规章制度规定的程序及时处理。

第十条

党的纪律处分决定应当及时向受处分党员和有关党组织通报，并按照规定记录在党的组织关系中。

第十一条

对受到党的纪律处分的党员，应当按照情节轻重和党纪要求进行教育和改造，以期实现党员的再教育和再使用。

第十二条

对于涉及违法犯罪行为的党员，应当依法依规进行纪律处分，并及时移送司法机关处理。

第十三条

党员受到纪律处分决定后，可以提出撤销处分申请。对于认真改正错误、取得良好表现的党员，可以依法依规撤销处分，予以教育改造。

第十四条

党的纪律处分决定作出后，应当及时向纪律管理部门报告。纪律管理部门要做好党的纪律处分的统计分析工作，及时掌握党的纪律处分的情况。

党的纪律处分条例原文内容至此结束。

七、学习纪律处分条例心得

学习纪律处分条例心得

引言

纪律是每个学习者在求学过程中必须遵守的规则。学校为了维护学习环境的秩序，保证每个学生的学习效果，制定了学习纪律处分条例。作为一名学生，深入了解并遵守这些规定是非常重要的。在这篇文章中，我将分享我对学习纪律处分条例的心得和体会。

正文

首先，学习纪律处分条例的出台是为了维护学校的学习环境和教育秩序。课堂是学习的重要场所，对于违反课堂纪律的行为，学校将会给予相应的处分。这一条例的制定，有助于保持课堂的秩序，提供良好的学习氛围，让每个学生都能够充分发挥自己的学习潜力。

学习纪律处分条例还鼓励学生自觉遵守学习纪律，培养良好的学习习惯和学术道德。条例明确规定了学生在学习过程中应该具备的基本素质和态度，例如按时到课、积极参与讨论、完成作业等。这些要求都是为了培养学生的认真负责的态度，并提醒他们学习的重要性。

学习纪律处分条例的制定也对学生的自我管理提出了要求。作为一名学习者，我们应该时刻提醒自己要遵守学校的规章制度，自觉遵守纪律。只有通过自我管理，我们才能够在学习中不断进步，取得更好的成绩。

在我的学习过程中，我深刻体会到学习纪律的重要性。遵守学习纪律能够帮助我合理规划时间，提高学习效率。例如，在课堂上，我始终做到按时到课，认真听讲。这样不仅能够更好地理解老师的授课内容，也能够培养良好的学习态度。

此外，遵守学习纪律也能够增强我和同学之间的团结合作。在学习过程中，我们需要相互交流和合作，共同进步。如果违反学习纪律，不尊重他人的学习权益，将会破坏良好的学习氛围，导致教学效果的下降。

在实践中，学习纪律处分条例也确实发挥了作用。通过对违反学习纪律的行为进行处分，可以起到警示作用，提醒其他学生遵守纪律。同时，处分也为那些违反纪律的学生提供了改正错误的机会，促使他们反思自己的行为，重新调整学习态度。

尽管学习纪律的约束和处分可能会给学生带来一定的压力和困扰，但我们应该正确认识其意义。学习纪律的制定是为了帮助我们更好地学习，获得更好的成绩。只有遵守纪律，我们才能够在学校的大舞台上展现自己的才能，实现自己的人生目标。

结论

学习纪律处分条例不仅是学校的规定，更是每个学生必须遵守的准则。它是维护学校秩序、提高学习效果的重要手段。在我们的学习生涯中，遵守学习纪律，培养良好的学习习惯和学术道德，是我们必须具备的素质。只有通过自觉遵守学习纪律，我们才能够充分发挥自己的潜力，取得学业上的成功。

八、法律职业责任纪律处分

在法律领域，职业道德和法律职业责任是极为重要的。律师们不仅仅要遵守法律规定，更要遵循一系列职业准则和道德规范。在法律职业中，职业责任涵盖了律师应当如何对待客户、如何维护法律尊严和公正性、如何独立行使职业裁量权等方面的内容。

法律职业责任的重要性

法律职业责任不仅仅是对客户的承诺，更是对整个法律体系的尊重和维护。律师作为法律系统中的关键一环，其行为举止直接影响着整个法律行业的声誉和形象。因此，律师们必须严格遵守职业道德准则，履行法律职业责任。

遵守法律职业责任不仅仅是为了维护自身的声誉，也是为了维护整个法律行业的正常运转。如果律师在职业责任方面出现疏漏或违规行为，不仅会受到纪律处分，还会影响到客户的利益和社会的公平正义。

法律职业责任的内涵

法律职业责任包括很多方面的内容，主要包括：

• 对客户的忠诚和保密责任
• 对法律的尊重和维护
• 独立行使职业裁量权
• 避免利益冲突
• 维护职业声誉

律师们在处理案件过程中，必须以客户利益为优先考虑因素，绝对忠诚于客户，保守客户的秘密，绝对不得泄露客户的隐私信息。同时，律师要尊重和维护法律的尊严和公正性，不得参与任何违法行为或违背正义的行为。

另外，在行使职业裁量权时，律师要独立思考、客观公正，不受任何外部干扰或利益驱使。避免利益冲突也是法律职业责任的重要组成部分，律师不得利用职务之便谋取不正当利益。

法律职业责任与纪律处分

如果律师违反法律职业责任，他们将面临纪律处分。纪律处分是对律师不当行为的一种惩罚性措施，旨在维护法律职业的尊严和正常秩序。

纪律处分的种类和程度各不相同，一般包括口头警告、书面警告、停职查证、责令书面检讨、警告、罚款、暂时停职等。严重违反法律职业责任的律师甚至会被吊销执业证书，终身禁止从事法律行业。

在面对纪律处分时，律师应该认真对待，接受处分并及时纠正错误。同时，律师也有权对处分决定提起申诉，维护自身的合法权益。

结语

法律职业责任是法律行业的基本准则，是律师们必须严守的底线。遵守法律职业责任不仅仅是维护自身的声誉，更是维护整个法律行业的正常秩序和公平正义。律师们应该时刻牢记法律职业责任的重要性，努力做到诚实守信、公正廉洁，为法律行业的发展做出积极贡献。

九、2017纪律处分条例全文？

没有2017年纪律处分条例 ，最新的是2018年新修订的纪律处分条例。

修订历史

2003年12月，中共中央印发的《中国共产党纪律处分条例》，对维护党的章程和其他党内法规，严肃党的纪律等发挥了重要作用。党的十八大以来，随着形势发展，该条例已不能完全适应全面从严治党新的实践需要，为此，党中央决定予以修订。

2015年10月，新修订《条例》坚持依规治党与以德治党相结合，围绕党纪戒尺要求，明确违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等六类违纪行为，开列负面清单，重在立规，将党的十八大以来严明政治纪律和政治规矩、组织纪律、落实八项规定、反对“四风”等从严治党的实践成果制度化、常态化，划出了党组织和党员不可触碰的底线。《条例》分为总则、分则、附则3编，共11章、133条，自2016年1月1日起施行。

2018年7月31日，中共中央政治局召开会议，分析研究当前经济形势，部署下半年经济工作，审议《中国共产党纪律处分条例》。8月26日，新修订的《中国共产党纪律处分条例》公布，从2018年10月1日起实施。

十、职工纪律处分条例全文？

企业员工处分的管理制度条例

一、 对于有下列行为之一的职工，经批评教育不改的，应当分别情况给予行政处分或者经济处罚：

（一）违反劳动纪律，经常迟到、早退，旷工，消极怠工，没有完成生产任务或者工作任务的；

（二）无正当理由不服从工作分配和调动、指挥，或者无理取闹，聚众闹事，打架斗殴，影响生产秩序、工作秩序和社会秩序的；

（三）玩忽职守，违反技术操作规程和安全规程，或者违章指挥，造成事故，使人民生命、财产遭受损失的；

（四）工作不负责任，经常产生废品，损坏设备工具，浪费原材料、能源，造成经济损失的；

（五）滥用职权，违反政策法令，违反财经纪律，偷税漏税，截留上缴利润，滥发奖金，挥霍浪费国家资财，损公肥私，使国家和企业在经济上遭受损失的；

（六）有贪污盗窃、投机倒把、敲诈勒索以及其他违法乱纪行为的；

（七）犯有其他严重错误的'。

职工有上述行为，情节严重，触犯刑律的，由司法机关依法惩处。

二、 对职工的行政处分分为：警告，记过，记大过，降级，撤职，留用察看，开除．在给予上述行政处分的同时，可以给予一次性罚款。

三、 对职工给予开除处分，须经厂长（经理）提出，由职工代表大会或职工大会讨论决定，并报告企业主管部门和企业所在地的劳动或者人事部门备案。

四、 对职工给予留用察看处分，察看期限为一至二年。 留用察看期间停发工资，发给生活费．生活费标准应低于本人原工资，由企业根据情况确定。（注解：关于留用察看人员待遇问题，现按一九八四年十一月七日《劳动人事部关于解决留用察看人员经济待遇问题的通知》执行。）留用察看期满以后，表现好的，恢复为正式职工，重新评定工资；表现不好的，予以开除。

五、 对于受到撤职处分的职工，必要的时候，可以同时降低其工资级别。

给予职工降级的处分，降级的幅度一般为一级，最多不要超过两级。

六、 对职工罚款的金额由企业决定，一般不要超过本人月标准工资的百分之二十。

七、 对于有第十一条第（三）项和第（四）项行为的职工，应责令其赔偿经济损失。赔偿经济损失的金额，由企业根据具体情况确定，从职 优习网工本人的工资中扣除，但每月扣除的金额一般不要超过本人月标准工资的百分之二十．如果能够迅速改正错误，表现良好的，赔偿金额可以酌情减少。

八、 职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年以内累计旷工时间超过三十天的，企业有权予以除名。

九、 给予职工行政处分和经济处罚，必须弄清事实，取得证据，经过一定会议讨论，征求工会意见，允许受处分者本人进行申辩，慎重决定。

十、 审批职工处分的时间，从证实职工犯错误之日起，开除处分不得超过五个月，其他处分不得超过三个月。

职工受到行政处分、经济处罚或者被除名，企业应当书面通知本人，并且记入本人档案。

十一、 在批准职工的处分以后，如果受处分者不服，可以在公布处分以后十日内，向上级领导机关提出书面申诉．但在上级领导机关未作出改变原处分的决定以前，仍然按照原处分决定执行。

十二、 职工被开除或者除名以后，一般在企业所在地落户。

如果本人要求迁回原籍，应当按照从大城市迁到中小城市、从沿海地区迁到内地或者边疆、从城镇迁到农村的原则办理。

符合本条规定的，企业主管部门应当事先同迁入地的公安部门联系。迁入地公安部门应当凭企业主管部门的证明，办理落户手续。迁回农村的，生产队应当准予落户。

十三、 受到警告、记过、记大过处分的职工在受处分满半年以后，受到撤职处分的职工在满一年以后，受到留用察看处分的职工在被批准恢复为正式职工以后，在评奖、提级等方面，应当按照规定的条件，与其他职工同样对待。

十四、 对于弄虚作假、骗取奖励的职工，应当按照情节轻重，给予必要的处分。

十五、 对于滥用职权，利用处分职工进行打击报复或者对应受处分的职工进行包庇的人员，应当从严予以处分，直至追究刑事责任。