劳动者与用人单位发生劳动争议后，该怎么办

一、劳动者与用人单位发生劳动争议后，该怎么办

您好！建议您先和用人单位协商解决，协商不成，您可到用人单位所在地或者劳动合同履行地所在的劳动争议仲裁委申请劳动仲裁，申请劳动仲裁需要准备以下资料：

1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份；

2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本；

3、申请人身份证复印件1份（新一代身份证请复印双面）；

4、被申请人注册登记资料复印件1份（打印之日起一个月内有效）；

5、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料复印件1份（如劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明等）。

如您对仲裁结果不服，可再向法院提起诉讼。

如能提供更多信息，则可给出更为周详的法律意见。

二、劳动纠纷需要请律师吗 会不会要回的工资都不够支付诉讼费的啊

可以申请劳动仲裁，免费的。

三、劳动者与用人单位发生劳动争议怎么办?

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用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。